Sindicato do Comércio Atacadista, Distribuidor e Atacarejo no Estado de Goiás
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Governo encaminha ao Congresso plano de redução de benefícios fiscais

Medida é fruto do compromisso firmado entre Legislativo e Executivo.

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Empregado pode voltar a trabalhar antes da pericia?

Com a pandemia, tem ficado mais e mais comum a demora para realização da perícia presencial. 

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Juristas afirmam que projeto sobre pretensão resistida prejudica consumidor

A pretensão resistida consiste na demonstração de que o autor da ação procurou resolver o conflito antes de acionar a Justiça.

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Publicação da Versão 7.0.13 do Programa da ECF

Publicado em 16/09/2021.

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STJ: Empresas exportadoras vencem disputa sobre drawback

Foi proferida pela 1ª Seção. Significa que, a partir de agora, as duas turmas de direito público da Corte devem adotar esse entendimento ao julgar casos semelhantes. 

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CCJ da Câmara aprova admissibilidade da PEC dos Precatórios

Item foi o único analisada na sessão do dia 16, da comissão.

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Loja física, e-commerce? A disputa agora é pela renda do consumidor

Com o fim das restrições de circulação de pessoas, comércio de rua, shoppings, bares e restaurantes voltam em cena para tentar tirar ganhos do e-commerce.

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Caixa traz lista com empregadores aptos a renegociar débitos em aberto com o FGTS

A Caixa Econômica Federal divulgou nesta quinta-feira, 9, uma lista com cerca de 160 mil empregadores que estão autorizados pela Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional (PGFN).

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Reforma do Imposto de Renda sofre modificações pela Câmara e vai para o Senado

Depois de considerados e ajustados vários substitutivos, o Projeto de Lei n° 2337/2021.

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ICMS/Substituição e Crédito Presumido: Confaz publica 2 Convênios

Por meio do Despacho Confaz 62/2021 foram publicados os Convênios ICMS 143 e 144/2021.

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MEI passa a emitir guia única para recolher INSS e FGTS de empregado

Mudança vem com a Resolução nº 160 do Comitê Gestor do Simples Nacional, que também define critérios mais objetivos para as ocupações permitidas ao MEI.

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WhatsApp: Justiça valida demissão de trabalhadores e nega indenização

A Justiça do Trabalho tem validado demissões feitas por meio de aplicativos de conversa, como o WhatsApp. As decisões ainda negam indenização por danos morais aos trabalhadores. Para os julgadores, o uso da ferramenta, por si só, não causa constrangimento ou humilhação e pode ser adotada pelos empregadores, especialmente em meio à pandemia da covid-19. 

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Fim da Eireli: entenda o substituto SLU e o que acontece com as empresas

As empresas formatadas como Eireli serão transformadas automaticamente em Sociedade Limitada Unipessoal (SLU).

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Microempresária não consegue afastar indenização a empregada que teve CTPS extraviada

Com a perda do documento, ela não pôde dar baixa na carteira da funcionária. 

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Comércio cresce 1,2% em julho e atinge patamar recorde, diz IBGE

Trata-se da quarta alta consecutiva do indicador.

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ICMS: Fachin diz que fim de tributação sobre transações da mesma empresa pode começar em 2022

O fim da cobrança do Imposto sobre Circulação de Mercadorias (ICMS) no deslocamento de produtos entre estabelecimentos de um mesmo dono. 

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EFD-Contribuições deve ser apresentada até o dia 15, saiba como

Esta é uma das obrigações mensais das pessoas jurídicas que estão sujeitas à apuração das referidas contribuições sociais, incidentes sobre o faturamento e a receita, nos regimes não cumulativo (Lucro Real) e cumulativo (Lucro Presumido). 

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Experiência? Cliente quer apenas o 'básico bem-feito'

Pesquisa da Connect Shopper revela que sete em cada dez consumidores não fazem questão de ações lúdicas ou mirabolantes para ser fiel à loja.

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MEI: Recolhimentos sobre a folha de pagamento passam a ser feitos através de DAE

A Resolução CGSN Nº 160 DE 17/08/2021 alterou as obrigações relativas a folha de pagamento do empregado contratado pelo MEI, prevista no art. 105-A da Resolução CGSN 140 DE 22/05/2018.

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Danos Morais

A Justiça do Trabalho de Minas Gerais condenou um supermercado a pagar R$ 9 mil de indenização por danos morais a uma trabalhadora dispensada por justa causa, após ser constrangida durante o contrato de trabalho a participar de roda de oração antes da jornada de trabalho. 

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